העסקים קודמים
תכונות נוצרות מתוך משמרות בעסק ובמחסן, לא מתוך ניתוחי מתחרים.
קריירה ב-Lonio
שמונה תחומים, זירה מסחרית אחת — והרבה מה לבנות
אנחנו עובדים בווינה ובגראץ כדי שעסקים מקומיים יפעלו באינטרנט היטב כמו הפלטפורמות הגדולות.
איך אנחנו עובדים
קרוב לעסק, לא ללוח המחיק
כל אחד ואחת בצוות המוצר מבלים ארבעה ימים בשנה בעסק שותף — במטבח, במחסן או במסלול משלוחים. התובנות משם נכנסות לספרינט הבא.
Why customers choose us
Clear benefits, dependable service, and a storefront experience built for confident decisions.
צוותים קטנים, אחריות מלאה
חמישה עד שבעה אנשים אחראים על תחום שלם, מהחיפוש ועד העברת התשלום.
לוקליזציה שנלקחת ברצינות
לוקליזציה היא חלק מהגדרת העבודה המוגמרת, לא פרויקט לסוף השנה.
שכר שקוף
טווחי השכר גלויים בתוך הארגון, וכל מודעה מציינת שכר מינימום למשרה.
משרות פתוחות
9 משרות בווינה, בגראץ ובעבודה מרחוק באוסטריה.
שכר: כל המשרות מפורסמות עם שכר המינימום לפי ההסכם הקיבוצי, ותוספת בהתאם לניסיון. הפרטים בכל מודעה.
התהליך
הגשת מועמדות
1
מספיק קורות חיים או פרופיל, בלי מכתב מוטיבציה.
שיחה ראשונה
2
30 דקות עם מנהל/ת הגיוס, בווידאו או במשרד.
השלב המקצועי
3
משימת ניסיון בתשלום או ניתוח מקרה, עד ארבע שעות.
צוות והצעה
4
היכרות עם הצוות, הצעה בתוך שלושה ימים.
מה כלול
שישה סעיפים שנמצאים בכל חוזה.
כרטיס שנתי לתחבורה ציבורית
וינה או גראץ, במימון מלא
יתרה לארוחות
8 € לכל יום עבודה בעסקים של Lonio
אפשרות לשבוע עבודה בן ארבעה ימים
80 אחוז משרה בשכר של 90 אחוז, לאחר שנה
הכשרה מקצועית
2,000 € וחמישה ימים בשנה
עבודה היברידית
לפחות יומיים במשרד בכל שבוע
ציוד
מכשיר לבחירתך, תקציב להקמת עמדה של 800 €
אין משרה מתאימה?
כתבו לנו על מה תרצו לעבוד. נחזור בתוך עשרה ימים — גם אם כרגע אין משרה פתוחה.
חדשות מהשכונה
המלצות מהעיר שלך, באימייל.
בלי הצפה של פרסומות, אפשר לבטל בכל עת בלחיצה אחת.